අපේ මිනිස්සු: Peter Rozzell | චැපල් හිල් ෂීනා
ලිපි

අපේ මිනිස්සු: Peter Rozzell | චැපල් හිල් ෂීනා

ඔබ දැකීම ගැන සැමවිටම සතුටුයි, සෑම විටම සවන් දීමට සහ පවුලේ අය මෙන් එකිනෙකාට සැලකීමට සූදානම්.

ඔබ අපේ කෝල් පාර්ක් ගබඩාවට රිය පදවන්නේ නම්, ඔබට දැනටමත් පීටර්ව මුණගැසී ඇත. මෙම ස්ථානයේ කළමනාකරු ලෙස ඔහු 2014 වසරේ සිට ගනුදෙනුකරුවන් එහි රැගෙන යයි. පීටර් මුලින් චැපල් හිල් ටයර් වෙත ආකර්ෂණය වූයේ ඔහු වඩා හොඳ වැඩ-ජීවිත සමතුලිතතාවයක් සොයමින් සිටි බැවිනි. කෙසේ වෙතත්, පීටර් වසර ගණනාවක් සමාගම සමඟ රැඳී සිටියේ තවත් බොහෝ දේ නිසාය.

අපේ මිනිස්සු: Peter Rozzell | චැපල් හිල් ෂීනා
පීටර් රොසෙල්, චැපල් හිල් ටයර් කෝල් පාර්ක් ගබඩා කළමනාකරු.

“මට අවශ්‍ය වුණේ මට පවුලේ කෙනෙක් විදිහට සලකන්නයි. මට අවශ්‍ය වූයේ ගෞරවය ලැබීමට, හොඳින් සැලකීමට, සවන් දීමටයි. මට මේක හම්බුනේ චැපල් හිල් ටයර් එකෙන්” පීටර් පැවසීය.

ඔහු එය තමාටම සොයා ගත්තා පමණක් නොව, ඔහු අපගේ මූලික වටිනාකම් වලින් එකක් සඳහා ප්‍රමුඛ උපදේශකයෙකි: එකිනෙකාට පවුලට මෙන් සැලකීම. සගයන් සහ ගනුදෙනුකරුවන් සමඟ ඔහුගේ ශක්තිමත් සබඳතා ඇති වන්නේ ඔහුගේ අවංක සහ ප්‍රවේශ විය හැකි පෞරුෂය නිසාය. 

දිනෙන් දින, පීටර් තම රැකියාවෙන් මිනිසුන් පුහුණු කිරීමට සහ ඔවුන් සමඟ කටයුතු කිරීමට අවස්ථාව ලබා දෙයි. මිනිසුන් අසහනයට පත් වූ විට පැමිණිය හැකි පිළිගැනීමේ පුද්ගලයෙකු වීමට ඔහු උත්සාහ කරන අතර ඔහු සාර්ථක වේ. ඔහු තම සේවාදායකයන් සහ සගයන් ඔහුට පවසන දේ තේරුම් ගැනීමට කාලය ගත කරයි, ඔහුට හැකි විට උපදෙස් ලබා දෙයි, සහ අවශ්‍ය විට දිරිගන්වයි.

“ඔබට ඇත්ත වශයෙන්ම පීටර් සමඟ අවංකව කතා කළ හැකි අතර ඔහු කිසි විටෙකත් ඔබව විනිශ්චය නොකරනු ඇත,” සගයකු වන රොසෙල් ජෙස් සර්වාන්ටෙස් පැවසීය. “මම ඔහුව මගේ උපදේශකයා ලෙස සලකන අතර මා වෙත හැරෙන පළමු පුද්ගලයා ඔහුයි. අපි යම් ප්‍රශ්නයක් මත සිරවී සිටිනවා නම්, ඔහුට සෑම විටම විසඳුමක් තිබේ. ඔහු ඇදහිය නොහැකි තරම් බුද්ධිමත් සහ වැඩ කිරීමට ලැබීම සතුටක්. ” 

චැපල් හිල් ටයර් හි වෘත්තීය විශිෂ්ටත්වයට අමතරව, පීටර් ද ගබඩාවට දීප්තිමත් හා ප්‍රීතිමත් පෙනුමක් ගෙන එයි. ඔහු ඉතා කාරුණික සහ පිටතට යන අයෙකු ලෙස විස්තර කර ඇත, ඔහු දීප්තිමත් සිනහවකින් ගනුදෙනුකරුවන්ට ආචාර කරන අතර සෑම විටම ඔහුගේ සගයන් විනෝද කරයි. 

“එයා ගොළු මිනිහෙක්. ඔහු අප සියල්ලන්ම සිනාසෙන අතර අවට සිටීම ඇත්තෙන්ම විනෝදජනකයි, ඔහු විශිෂ්ට පැසිපන්දු ක්‍රීඩකයෙකු බව සඳහන් නොකරන්න, ”ඔහුගේ සගයා වන ජෙස් සර්වාන්ටෙස් පැවසීය. 

නිරන්තරයෙන් අන් අයව දිරිමත් කිරීමෙන් සහ කුඩා ජයග්‍රහණ සැමරීමෙන්, පීටර් අපගේ මූලික සාරධර්මවලින් එකක් ඉස්මතු කළේය: “අපි කණ්ඩායමක් ලෙස ජය ගනිමු. මම මගේ සගයන්ට ස්තූතිවන්ත වන අතර මම මෙහි සිටීම ගැන ස්තූතිවන්ත වෙමි. ” 

චැපල් හිල් ටයර් හි සිටින අපි මෝටර් රථ සමඟ කරන කාර්යය ඇත්ත වශයෙන්ම මිනිසුන් ගැන - අප සමඟ වැඩ කරන පුද්ගලයින් සහ මෙම මෝටර් රථ මත විශ්වාසය තබන ගනුදෙනුකරුවන් ගැන තේරුම් ගන්නා පීටර් රොසෙල් වැනි විශිෂ්ට පුද්ගලයින් ලැබීමට වාසනාවන්ත වෙමු. අපගේ Work Happy / Drive Happy සංස්කෘතිය පිටුපස ඇති අදහස මෙයයි: ප්‍රීතිමත් සේවකයින් ප්‍රීතිමත් ගනුදෙනුකරුවන් නිර්මාණය කරයි, සහ ප්‍රීතිමත් පාරිභෝගිකයින් අප සැමට දියුණු වීමට සහ වර්ධනය වීමට හැකි ශක්තිමත් ව්‍යාපාරයක් නිර්මාණය කරයි. අපි එකිනෙකාට පවුලක් ලෙස සලකන ස්ථානයක් නිර්මාණය කිරීමට උපකාර කිරීම ගැන පීටර්ට ස්තූතියි.

සම්පත් වෙත ආපසු

අදහස් එක් කරන්න